Persoonlijke coaching
Ontdek en benut het potentieel binnen jouw organisatie optimaal!
Wij zeggen het al jaren: gelukkige medewerkers functioneren beter én hebben een hogere productiviteit. Het streven naar meer werkplezier staat daarom ook steeds hoger op de agenda van werkgevers. Thema’s als persoonlijke ontwikkeling, communicatiegedrag, persoonlijke effectiviteit, het leren aangeven van grenzen, het tonen van assertiviteit en voorkomen van burn-out komen bij persoonlijke coaching om de hoek kijken.
Gun jij het jouw medewerkers grip te houden op hun loopbaan om zo ook het werkgeluk te verhogen? Overweeg dan de inzet van persoonlijke coaching!
Help medewerkers met het (her)vinden van werkgeluk
Het vastlopen in een carrière komt regelmatig voor. Medewerkers hebben vragen over hun loopbaan en de mogelijke ontwikkeling ervan. “Hoe kan ik mijn doelen en ambities bereiken?” Het zou zonde zijn als dit omslaat in mineur; spanning en stress liggen – misschien vaker dan je denkt – op de loer.
Cedeo – onafhankelijk klanttevredenheidsonderzoek
Dit kan Menea voor jouw organisatie betekenen
Wil jij het aanwezige talent binnen de organisatie ten volste benutten? Neem gerust contact op met Menea. We bespreken de mogelijkheden graag met je.
Wat doen wij nog meer?
Menea is gespecialiseerd in het begeleiden van beweging tussen mens en werk. Op het vlak van loopbaanontwikkeling, vitaliteit en van werk-naar-werk begeleiding leveren wij aantoonbaar resultaat. Goed werkgeverschap en gelukkige en gezonde medewerkers, daar staan wij voor.
